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JURISTE MARCHES - CDI (F/H)

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Opérateur public de référence, Grand Paris Aménagement est un établissement à taille humaine, composé de 250 collaborateurs, animés par le sens de l’intérêt général et l’ambition de (re)créer de la qualité de vie pour les habitants d’Île-de-France, et pour longtemps.

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Mission

Le juriste marchés publics est placé sous la responsabilité de la Cheffe de département Achats et Marchés et travaille de manière transverse avec les équipes projets en charge des opérations d’aménagement. Le département Achats et Marchés est constitué d’une équipe de 3 juristes, 3 gestionnaires administratifs et financiers marchés, une responsable gestion administrative des marchés et un alternant.

Il a notamment pour missions de :

-                   Assister et conseiller les prescripteurs dans la définition de leurs besoins, le choix de la procédure pertinente et de la forme du marché

-                   Gérer la procédure de passation des marchés publics de la définition des besoins à la notification

-                   Rédiger les avenants

-                   Assurer le suivi de l’exécution des marchés, en lien avec les prescripteurs et la Direction comptable

-                   Saisie des donnée relatives aux marchés dans le SI financier

-                   Suivre les contentieux liés à la passation ou à l’exécution des marchés

-                   Gérer les contrats d’assurance de l’établissement et les déclarations de sinistres

-                   Contribuer à la passation de conventions d’occupation précaire en lien avec la Direction du foncier et du patrimoine

-                   Contribuer à la qualification juridique des contrats conclus par l’établissement en lien avec le département juridique

-                   Participer à la veille juridique relative à la commande publique

Profil

-                   Formation Bac + 5 en droit

-                   Connaissance du droit de la commande publique

-                   Expérience souhaitée de 4/5 ans dans une fonction similaire (y compris alternance)

-                   Forte capacité d’analyse et de synthèse, facilité rédactionnelle

-                   Aisance relationnelle, capacité de projection, sens du collectif

-                   Rigueur, autonomie, travail en transversalité au sein du département juridique et de l’établissement

-                   Bonne maîtrise des outils informatiques

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