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offre d'emploi

CDI

RESPONSABLE PAIE ET GESTION DES TEMPS – CDI (H/F)

GRAND PARIS AMENAGEMENT recrute pour la Direction du Développement Social et de l’Organisation

UN RESPONSABLE PAIE ET GESTION DES TEMPS (H/F)
Poste basé à Paris 19ème
A pourvoir immédiatement

formations

experiences

- Expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire

qualités requises et connaissances

- Connaissances avérées en matière de législation sociale et de droit du travail, ainsi qu’en matière de droit de la Sécurité sociale
- Connaissances et pratiques des politiques de rémunération
- Maîtrise de l’outil informatique, des tableurs et des logiciels de paie
- Rigueur et organisation
- Fiabilité et confidentialité
- Sens de la communication affirmé
- Esprit de synthèse et d’analyse

Le Responsable Paie et gestion des temps a en charge le pilotage des champs de responsabilité suivants :
– Réalisation des paies
– Gestion des temps
– Veille juridique et application des règles en interne.

Ses activités sont les suivantes :
– En matière de réalisation des paies : préparation mensuelle de l’ensemble des éléments de paie sous-traités, conduite des activités administratives et des calculs financiers liées aux contrôles pré et post-paies, dont le calcul annuel de l’intéressement, pilotage de la relation prestataire, établissement de l’ensemble des déclarations sociales et légales, interface salariés, gestion des tickets restaurant

– En matière de gestion des temps : saisies dans le logiciel dédié, gestion des correctifs, suivi individuel et collectif des congés, gestion des anomalies, communication et (in)-formation auprès des salariés et des managers

– En matière de veille juridique et d’application des règles en interne : veille juridique dans son domaine d’activité, exploitation (et classement) des supports spécialisés, rédaction de notes et de communication (succinctes) sur les informations, rappels et évolutions de règles en interne.

Cette mission implique un travail de forte proximité avec la direction comptable pour les activités liées à la transmission des pièces utiles au contrôle des paies et la tenue d‘échanges réguliers et indispensables à la compréhension des situations particulières.

Le Responsable Paie et gestion des temps est placé sous la responsabilité du Chef de département Ressources Humaines et Relations Sociales, au sein de la Direction du développement social et de l’organisation.
Il travaille en binôme avec la responsable en charge de l’administration du personnel, et est en contact régulier avec la chargée des ressources humaines.
Est la personne référente dans le cadre des contrôles URSSAF.

contact : recrutement@grandparisamenagement.fr